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谷歌亚太人力资源总监Prasad谈Google聚人的DNA

谷歌亚太人力资源总监Prasad说,谷歌人力资部面临的长期挑战之一,是找到100%利用每个谷歌人的方法。一个秘诀是,任何谷歌人在任何时间距离食物最远不会超过100米,连续参加不同会议的员工可以在路过时 [...]

扎克伯格为何得到员工高达99%的认可?

扎克伯格为何得到员工高达99%的认可?

据问答社交网站Quora报道,最近的相关报告显示,Facebook首席执行官马克·扎克伯格在公司员工当中的认可度高达99%。为何会有如此高的认可度,或许就因为以下几点。 1、故事性:他从自己的寝室开始 [...]

史上最全!2014各大企业校招offer待遇参考

1、TCL(2014应届生薪酬待遇)黑大:白色家电销售 3000 包吃住 但是得去工厂 实习六个月多媒体销售的待遇是 首先总部实习一个月 包吃住 1500 之后是两个月的拓展实习 底薪2500 每天5 [...]

别把你的20多岁浪费给谷歌和麦肯锡

别把你的20多岁浪费给谷歌和麦肯锡

在你二十几岁的职业生涯里最该追寻的什么?赚大钱?或者是设法给简历里加上一个大公司的经历?事实上你最该寻求的,是找到自己的职业方向。 正如白手起家的企业家吉米罗恩(Jim Rohn,美国杰出的商业哲学家 [...]