招聘广告是人才接触公司的第一步,招聘广告给人才留下的印象很大程度上代表了公司的品牌及形象。传统的招聘广告已经不足以吸引顶尖的90后人才,他们渴望新奇、有生命力、有创造力的公司作为他们发展的摇篮。怎样的 [...]
五个招聘习惯帮你吸引合适人才

在我们求职生涯的某些时刻,我们都面试过这样一家公司,它感觉上更像是一所军事学校,而不像是一间令人振奋、具有灵活性、创造性并且不断发展变化的公司。这些迹象在招聘过程刚开始时就出现了:一张枯燥乏味而死气沉 [...]
招聘广告是人才接触公司的第一步,招聘广告给人才留下的印象很大程度上代表了公司的品牌及形象。传统的招聘广告已经不足以吸引顶尖的90后人才,他们渴望新奇、有生命力、有创造力的公司作为他们发展的摇篮。怎样的 [...]
在我们求职生涯的某些时刻,我们都面试过这样一家公司,它感觉上更像是一所军事学校,而不像是一间令人振奋、具有灵活性、创造性并且不断发展变化的公司。这些迹象在招聘过程刚开始时就出现了:一张枯燥乏味而死气沉 [...]